Marché du travail en Guadeloupe en 2025 : baisse en surface, tensions en profondeur

En février, la Direction de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DEETS) – Guadeloupe a publié son bilan annuel du marché du travail pour 2025, établi à partir des données de la Direction de l’Animation de la recherche, des Études et des Statistiques –  Statistiques du marché du travail (STMT) et de France Travail.

À première vue, les chiffres semblent plutôt stables. La catégorie A recule. Le total ABC tient. Pourtant, quand on regarde de près, la réalité est plus complexe : hausse du chômage de longue durée, progression des jeunes inscrits, augmentation des travailleurs handicapés, baisse des offres d’emploi.

Ce bilan 2025 raconte une année en dents de scie.

Moins d’inscrits en catégorie A, mais un équilibre fragile

Fin 2025, la Guadeloupe compte :

  • 39 960 demandeurs en catégorie A (-3,5 % sur un an)
  • 54 266 demandeurs en catégories ABC (+0,1 %)
  • 59 621 inscrits en ABCDE
  • 77 781 inscrits si l’on inclut les nouvelles catégories F et G

La part de la catégorie A continue de diminuer et représente désormais 67 % de l’ensemble des demandes. Les catégories B et C, liées à l’activité réduite, progressent de façon continue depuis dix ans. Elles représentent aujourd’hui 24 % des demandes ABCDE contre 11,8 % il y a 10 ans.

Autrement dit, davantage de personnes alternent petits contrats et chômage.

Les jeunes repartent à la hausse

6 588 jeunes de moins de 25 ans sont inscrits en catégories ABC fin 2025. C’est +4,5 % sur un an.

La part des jeunes atteint 12,1 % des demandeurs. La mise en œuvre de la loi pour le plein emploi a mécaniquement élargi le périmètre des inscriptions, notamment via les bénéficiaires du RSA et les jeunes suivis par les missions locales.

Point plus préoccupant : la part des jeunes en chômage de longue durée passe de 22,2 % à 25,7 %. Un quart des jeunes inscrits sont déjà installés dans la durée.

Les seniors : toujours très nombreux, massivement en longue durée

19 883 demandeurs de 50 ans et plus sont inscrits en catégories ABC. Le chiffre baisse légèrement (-0,7 %), mais ils représentent toujours 36,6 % de l’ensemble des demandeurs.

Le vrai signal d’alerte est ailleurs : près de 7 seniors sur 10 sont inscrits depuis au moins un an. Chez les femmes seniors, ce taux monte à 70,3 %. Le chômage senior reste structurel en Guadeloupe.

Le retour massif du chômage de longue durée

C’est le point noir du bilan. 30 161 demandeurs ABC sont inscrits depuis un an ou plus, soit +6,4 % en un an. Ils représentent désormais 55,6 % des inscrits.

La très longue durée (2 ans ou plus) augmente encore plus vite : +8,5 %.
11 887 personnes sont inscrites depuis trois ans ou plus sans interruption.

La baisse globale du chômage masque donc une installation durable dans l’inactivité pour une part croissante des demandeurs.

Travailleurs handicapés : une hausse continue

2 909 travailleurs handicapés sont inscrits fin 2025 (+7 %). Ils représentent 5,4 % des demandeurs d’emploi. 63,6 % d’entre eux sont en longue durée. Près de la moitié ont 50 ans ou plus. Leur niveau de formation progresse lentement, mais reste globalement inférieur à celui de l’ensemble des demandeurs.

Profil des demandeurs : les employés dominent

Trois quarts des demandeurs relèvent de la catégorie « employés » :

  • 53,3 % employés qualifiés
  • 21,2 % employés non qualifiés.

Les femmes sont largement majoritaires parmi les employés. Elles représentent 57,2 % des inscrits en catégories ABC. Le chômage guadeloupéen reste donc très concentré sur les métiers de service et d’exécution.

Des disparités territoriales

La demande d’emploi progresse dans la majorité des intercommunalités.

  • Riviera-du-Levant : +1,5 %
  • Cap-Excellence : +0,7 %
  • Grand-Sud-Caraïbe : -1,9 %
  • Nord-Basse-Terre : -0,3 %.

Cap Excellence reste l’Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui compte le plus de demandeurs (14 435 en ABC).

Flux 2025 : la loi plein emploi a gonflé les inscriptions

  • 60 379 entrées à France Travail en 2025 (+10,7 %).
  • 60 506 sorties (+9,8 %).

La hausse des inscriptions est largement liée à la mise en œuvre de la loi pour le plein emploi (publics RSA, missions locales, réinscriptions rapides). Les cessations pour défaut d’actualisation représentent 68 % des sorties. Les reprises d’emploi déclarées baissent de 26 %. Ce chiffre mérite attention.

Les offres d’emploi reculent

10 096 offres enregistrées en 2025, soit -4,2 % après déjà -3,5 % en 2024. Près de 80 % des offres sont déclarées satisfaites. Les offres non pourvues sont majoritairement annulées. Le volume d’opportunités ne progresse pas. C’est un signal faible, mais constant.

En Guadeloupe, le chômage baisse légèrement en surface. La précarité s’installe dans la durée. Les seniors et les travailleurs handicapés restent fortement exposés. Les jeunes réaugmentent. Les offres d’emploi diminuent. Le marché du travail guadeloupéen tient, mais il ne décolle pas.

A noter

  • Catégorie A : demandeurs d’emploi tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi, sans emploi.
  • Catégorie B : demandeurs d’emploi tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi, ayant exercé une activité réduite courte, c’est-à-dire 78 heures ou moins dans le mois.
  • Catégorie C : demandeurs d’emploi tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi, ayant exercé une activité réduite longue, c’est-à-dire plus de 78 heures dans le mois.
  • Catégorie D : demandeurs d’emploi sans emploi, non tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi (ex. : en stage, en formation, en arrêt maladie…).
  • Catégorie E : demandeurs d’emploi en emploi, non tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi (ex. : contrats aidés).
  • Catégories F et G (introduites en 2025)
  • Catégorie F : personnes les plus éloignées de l’emploi, orientées vers un parcours à vocation d’insertion sociale.
  • Catégorie G : bénéficiaires et demandeurs du RSA en attente d’orientation.
Mylène Colmar
Mylène Colmar

Journaliste, consultante éditoriale et éditrice en Guadeloupe. Caribbean blogger depuis 2007.